O 150 zł - do 2250 złotych brutto wzrośnie od nowego roku płaca minimalna, zaś stawka godzinowa będzie wyższa o złotówkę od tegorocznej. To więcej niż rząd proponował jeszcze w ubiegłym miesiącu. Przypomnijmy, wtedy media mówiły o podwyżce w granicach 120 złotych w przypadku płacy minimalnej.
Związki zawodowe domagały się znacznie większej podwyżki. Najwyżej licytował OPZZ - jego zdaniem satysfakcjonująca byłaby kwota bliska połowie średniej krajowej, czyli 2383, Solidarność chciała 2255, Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej proponowało 2250. Pracodawcy mówili o 117 zł podwyżki.
Zaproponowana przez rząd podwyżka oznacza dla pracownika realny wzrost płacy minimalnej o ok 100 zł netto. Natomiast pracodawcy muszą policzyć sobie, ile teraz będą ich kosztować pracownicy. . W przyszłym roku koszty zatrudnienia pracownika, któremu pracodawca wypłaca minimalne wynagrodzenie wzrosną o 180 zł. Łącznie ze składkami pracodawca zapłaci za pracownika 2713 zł.