Jak podaje PGG, konieczność zmniejszenia zatrudnienia wynika z trudnej sytuacji finansowej spółki.

Plan dotyczy wyłącznie osób z uprawnieniami emerytalnymi. Pracownicy otrzymają m.in. odprawy pieniężne w wysokości wynikającej z ustawy, odprawę emerytalną oraz ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop wypoczynkowy.

To nie pierwsza taka sytuacja w Polskiej Grupie Górniczej, w 2020 roku identyczne zwolnienia grupowe objęły 360 pracowników.

Obecnie na różnych stanowiska w spółce zatrudnionych jest łącznie niemal 37 tysięcy osób.