Na razie to 12 złotych za godzinę pracy, ale kwota będzie co roku waloryzowana, w zależności od wzrostu płacy minimalnej. Stawka godzinowa obejmie zatrudnionych na tzw. umowach śmieciowych oraz samozatrudnionych, którzy jednoosobowo świadczą usługi dla firm. Za wypłacanie niższej stawki będzie grozić grzywna - od tysiąca do 30 tysięcy złotych.

Nowela zakłada też, że Główna Inspekcja Pracy zyska prawo do kontroli czy przedsiębiorca przestrzega kodeksu pracy, bez uprzedzania go i o każdej porze.