Jak mówi Danuta Rutkowska z Państwowej Inspekcji Pracy, w święta obowiązuje zakaz zatrudniania pracowników w handlu. handlu. Jego złamanie jest wykroczeniem przeciwko prawom pracowniczym, zagrożonym kara od tysiąca do 30 tysięcy złotych.

Bez przeszkód natomiast będzie można kupić paliwo i leki, gdyż stacje paliw i apteki są traktowane jako instytucje wyższej użyteczności publicznej.

Zakaz pracy nie dotyczy też pubów, restauracji, kawiarni, innych placówek gastronomicznych czy hoteli.

Przepisy kodeksu pracy mówią, że za pracę w święta przysługuje inny dzień wolny lub wynagrodzenie dodatkowe powiększone o 100 procent za każdą godzinę pracy.