Niskie bezrobocie w Polsce to wyzwanie dla pracodawców - mówili goście audycji "Radio Szczecin na Wieczór".
Według danych Głównego Urzędu Statystycznego we wrześniu w kraju bez pracy było 5,1 procent osób. W Zachodniopomorskiem takich osób było 6,5 proc. Sytuacja na rynku pracy zmieniła się w ciągu ostatnich lat.
- Mamy sporą grupę firm z kapitałem zagranicznym i tam pracodawcy są przygotowani na dosyć duże podwyżki, ale dla polskich firm jest to duże wyzwanie i wiele firm - podejrzewam - nie da rady funkcjonować obecnie na rynku pracy - mówiła Katarzyna Opiekulska-Sozańska - dyrektor zarządzająca agencją LSJ HR Group.
Sylwia Ewangelista - dyrektor zarządzania zasobami ludzkimi w firmie ICOTERA dodawała, że nie tylko wysokością wynagrodzenia pracodawcy walczą o pracownika.
- Benefity to coś, co jest obligatoryjne na rynku, ale trzeba zaproponować coś, co związane jest z pasją. Ja szukam pracowników, którzy mają pasję - podkreśliła Sylwia Ewangelista.
W urzędach pracy w regionie zarejestrowanych jest ponad 40 tys. bezrobotnych.
- Mamy sporą grupę firm z kapitałem zagranicznym i tam pracodawcy są przygotowani na dosyć duże podwyżki, ale dla polskich firm jest to duże wyzwanie i wiele firm - podejrzewam - nie da rady funkcjonować obecnie na rynku pracy - mówiła Katarzyna Opiekulska-Sozańska - dyrektor zarządzająca agencją LSJ HR Group.
Sylwia Ewangelista - dyrektor zarządzania zasobami ludzkimi w firmie ICOTERA dodawała, że nie tylko wysokością wynagrodzenia pracodawcy walczą o pracownika.
- Benefity to coś, co jest obligatoryjne na rynku, ale trzeba zaproponować coś, co związane jest z pasją. Ja szukam pracowników, którzy mają pasję - podkreśliła Sylwia Ewangelista.
W urzędach pracy w regionie zarejestrowanych jest ponad 40 tys. bezrobotnych.