Tygodnik "The Economist" tworząc zestawienie wziął pod uwagę dziewięć kryteriów, takich jak: udział kobiet w szkolnictwie wyższym, wynagrodzenie, koszty opieki nad dziećmi, prawa macierzyńskie, liczba aplikacji do szkół biznesowych czy liczbę kobiet na kierowniczych stanowiskach i w parlamencie.

Jak podaje portal "TVN24 Biznes i Świat", Polska swą wysoką pozycję w rankingu zawdzięcza w dużej mierze płatnym urlopom macierzyńskim, które dostępne są dla osób mających umowy o pracę.